초빙정보
- 등록일
- 2023-11-14
- 작성자
- 교무팀
- 조회수
- 1322
1. 채용분야 및 인원
채용구분 | 주요업무 | 인원 | 지원자격 | 우대사항 |
전임 연구원 (계약직) | ∘디자인 기획 및 제작 ∘디자인 프로그램 개발 및 운영 ∘디자인 관련 행정 업무 등 | 1명 | ∘콘텐츠 디자인 관련 학사학위 이상 보유자 ∘공무원 임용에 결격사유가 없는 자 ∘남자는 병역을 필한 자 또는 면제자 | ∘석사/ 박사 학위 소지자 ∘유관기관 근무 경력자 ∘디자인 관련 자격증 소지자 |
2. 급여 및 근무조건
부서 | 급여 | 근무조건 | 계약기간 |
뉴미디어전략실 | 본교 규정에 따름 (학력 및 경력에 따라 다름) | ∘근무장소 : 경일대학교 ∘근무형태 : 주 5일(월~금) ∘근무시간 : 9시-5시 ∘복리후생 : 4대보험, 퇴직금, 건강검진 | ∘채용일로부터 1년 단위 계약 ∘계약이 종료된 후 1년 단위로 1회에 한해 재계약 가능 |
3. 전형방법
∘1차 : 서류전형(면접일정 및 장소 개별 통보)
∘2차 : 면접전형(최종합격 시 개별 통보)
※ 각 전형 합격자에게는 개별 안내 예정
4. 전형일정
∘원서접수기한 : 2023. 11. 16.(목) 12:00까지
∘접수방법 : 이메일 접수(kimhk@kiu.ac.kr)
※ 이메일 제목은 [경일대 뉴미디어전략실-성명] 순으로 기재 바람
∘문 의 처 : 경일대학교 교무팀(☎ 053-600-4105)
5. 제출서류
∘응시원서 및 자기소개서, 개인정보제공동의서(첨부된 양식) 각 1부
∘졸업증명서 및 성적증명서(학/석/박사 일체) 각 1부
∘자격증 사본 각 1부(해당자에 한함)
∘경력증명서 각 1부(해당자에 한함)
∘임용에 필요한 기타 서류는 임용 확정 후 제출
6. 기타사항
∘보훈대상자 및 취업취약계층은 관계법령에 의거하여 우대
∘｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣에 의거하여, 채용시스템 제출 서류는 반환하지 않고 파기함(방문 또는 우편 제출 서류는 요청 시 반환하며, 채용 여부가 확정된 날로부터 6개월 후 파기함)
∘경력 및 자격사항은 관련 증명서를 제출할 경우에만 인정
∘응시원서 기재사항 및 제출서류가 다를 경우 합격 취소됨
∘합격자 발표 후 채용신체검사서(의료법에 의한 병원급 이상의 의료기관 발행) 결과 불합격 판정자는 합격 취소됨
∘아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조 및 같은 법 시행령 제25조에 의서 성범죄경력조회 결과 부적격자는 합격이 취소됨
∘적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음
